Вакансії у Хмельницькому: яку роботу і зарплату пропонують ветеранам

• Проаналізували пропозиції від роботодавців, де надають перевагу ветеранам. 
• Що це за робота та які обов’язки?

 

В Україні є чимало платформ, де ветеранам пропонують працевлаштування. У Хмельницькому є понад сотня таких пропозицій. Заправник, інженер, менеджер...За цю та іншу роботу пропонують до 60-80 тисяч. При цьому, середня зарплата по місту складає 25 тисяч гривень. Такі дані Work.ua станом на січень цього року. 

Журналістка vsim.ua проаналізувала близько трьох десятків вакансій на популярних сайтах. Обрала ті, де є перевага ветеранам. Окрім цього, роботодавці готові взяти студентів останніх курсів та людей з інвалідністю. Отож, що це за робота? 

Переглядайте у підбірці. 

*Для деталей слід натиснути на назву вакансії і перейти за посиланням. Вибірка розміщена від найменшої до найбільшої зарплати. 

Заправник АЗК

(14 000 гривень)

Вимоги:

• Комунікабельність
• Ввічливість
• Відповідальність.

Обов’язки:

• Обслуговування клієнтів на полі колонок
• Заправка автомобілів із дотриманням вимог по техніці безпеки, з охорони праці та пожежної безпеки
• Попереджати виникнення конфліктних ситуацій.

Робочий хлібопекарського виробництва

(14 000 – 17 000 гривень)

Вимоги:

• Порядність, відповідальність, вміння працювати в колективі.

Зварювальник, слюсар

(18 000 – 40 000 гривень)

Вимоги:

• Готовність до частих відряджень по Україні і ненормованого графіка
  Середня спеціальна освіта
• Готовність до висотних робіт.

Менеджер з продажу

(20 000 – 23 000 гривень)

Вимоги:

• Комунікабельність та ввічливість
• Фізична витривалість
• Відповідальність, акуратність
• Інтерес до антикваріату або готовність навчатися
• Досвід у продажах або господарських роботах — бажано, але не обов’язково.

Обов’язки:

• Консультація клієнтів та продаж товару
• Робота в торговому залі, викладка товару
• Прийом, перенесення та розміщення товару
• Допомога при завантаженні/розвантаженні меблів та предметів декору
• Підтримка порядку у магазині та підсобних приміщеннях
• Виконання поточних доручень керівництва.

Майстер-приймальник на СТО

(20 000 – 30 000 гривень)

Вимоги:

• Комунікабельність та ініціативність
• Інтерес до авто / вантажної техніки
• Впевнене користування смартфоном і соцмережами.

Інженер-збиральник

(24 000 гривень)

Вимоги:

• Технічне мислення
• Уважність до деталей, акуратність та організованість
• Комфортно працюєте з дрібними компонентами, маєте добрий зір і посидючість
• Здатність стабільно та якісно виконувати повторювані операції протягом робочого дня.

Обов’язки:

• Збирання виробів відповідно до технічних карт та інструкцій.

Оператор 1C

(25 000 гривень)

Вимоги:

• Досвід роботи оператором 1C від 5 років
• Висока комп’ютерна грамотність, знання програми 1C
• Розуміння принципів бухгалтерського обліку та звітності
• Відповідальність та уважність до деталей
• Вміння працювати в команді та вирішувати завдання.

Обов’язки:

• Ведення обліку товарів, складського обліку та обліку фінансових операцій у програмі 1C
• Контроль за правильністю внесення даних та документів
• Аналіз облікових записів та формування звітності
• Взаємодія з іншими підрозділами компанії для забезпечення потреб у даних та інформації.

Менеджер з логістики

(25 000 гривень)

Обов’язки:

• Знання 1С, формування реєстрів на развозку екіпажів (район+місто) згідно тоннажу та маршрутів, відповідно до можливостей транспорту
• Керування командою експедиторів, ведення табелю обліку
• Проведення співбесід з кандидатами на посаду експедитора.

Керівник проєктів з ремонту та закупівель

(25 000 – 45 000 гривень)

Обов’язки:

• Організовувати роботу майстрів від постановки задач до прийому готового об'єкту
• Контролювати якість робіт та терміни
• Здійснювати контроль виставлених рахунків та проплати
• Розвивати мережу підрядників та постачальників
• Обирати та замовляти матеріали, меблі, техніку
• Виконувати поточні логістичні задачі та доручення керівника.

Сервісний інженер з ремонту с/г техніки

(25 000 – 50 000 гривень)

Вимоги:

• Бажано вища технічна освіта
• Досвід роботи від 1 року
• Наявність посвідчення водія (Кат. В та С)
• Впевнений користувач ПК (Word, Excel, 1С)
• Пунктуальність, відповідальність, бажання навчатись
• Уміння працювати в команді, організованість, самостійність у вирішенні проблем.

Обов’язки:

• Гарантійне та післягарантійне обслуговування техніки
• Діагностика і ремонт техніки
• Проведення капітальних та поточних ремонтів техніки
• Введення техніки в експлуатацію.

Інженер-енергетик

(30 000 – 40 000 гривень)

Вимоги:

• Досвід роботи інженером-енергетиком, електриком, електромеханіком від 1 року.
• Аналітичні здібності та вміння працювати з великими обсягами інформації.
• Вміння працювати в команді, відповідальність, організованість.
• Вища технічна освіта (енергетика, електротехніка, відновлювана енергетика або суміжні спеціальності).

Обов’язки:

• Технічна підтримка проєктних продажів
• Пуско-налагодження технічно складних об'єктів
• Контроль показників аналізаторів потужності, аналіз ефективності та внесення пропозицій стосовно оптимізацції роботи СЕС
• Участь у сервісному обслуговування СЕС: діагностиці, вирішенні технічних проблем, перевірці налаштувань.

Менеджер з закупівель

(37 000 гривень)

Обов’язки:

• Робота з локальними постачальниками: переговори, знижки, контроль поставок
• Пошук нових постачальників для оптимізації витрат та термінів постачання;
• Виконання запитів на закупівлю від виробництва та інших відділів
• Контроль відповідності матеріалів технічним вимогам; робота з документацією (рахунки, накладні, договори);
• Ведення процесів у ERP Odoo;
• Аналіз ринку та моніторинг цін.

Водій-експедитор

(40 000 гривень)

Вимоги:

• Наявність посвідчення водія категорії С або С1
• Вільне пересування по області (наявність відстрочки)
• Досвід роботи водієм-експедитором більше 2-х років.
• Безаварійний стаж водіння.

Обов’язки:

• Доставити товар в торговельні точки міста та області.
• Допомогти нашим партнерам з вивантаженням продукції.
• Підтримувати технічний стан автомобіля в належній якості та своєчасно його обслуговувати (обслуговування коштом компанії).

Продавець-консультант мобільних телефонів, аксесуарів

(60 000 – 80 000 гривень)

Обов’язки:

• Відкривати нові магазини по всій Україні
• Навчати та стажувати нових працівників
• Допомагати клієнтам обрати техніку, яка їм підходить
• Консультувати з новинок, послуг і фішок гаджетів.

Читайте також:

Понад 10 мільйонів гривень спрямують на нове озеро у Хмельницькому

Роялті як річна зарплата: Віолета Лабазюк задекларувала дохід від родинного бізнесу

Слідкуйте за новинами Хмельницького у Telegram.