Вакансії тижня у Хмельницькому: куди потрібні адміністратори і яку зарплату їм обіцяють

Ілюстративне фото

Сайти з пошуку роботи майже щогодини поповнюються новими пропозиціями. З усього переліку можна знайти вакансії на будь-який смак. Цього тижня підготували підбірку пропозицій на сайті Work.ua для адміністраторів і керівників середньої ланки. Які вимоги ставлять роботодавці і яку зарплату обіцяють:

Адміністратор

від 10 000 до 18 000 гривень

Вимоги:

• Любов до сучасної моди;
• Енергійність, пунктуальність, вміння працювати в команді;
• Бажання отримувати нові знання.

Обов'язки:

• Консультування клієнтів;
• Обслуговування покупців (примірка, упаковка товару);
• Робота з постійними клієнтами: інформування про нові надходження, акції, нові відкриття;
• Передпродажна підготовка та викладка товару, підтримання порядку в торговому залі, примірочних кімнатах і підсобних приміщеннях; дотримання стандартів компанії;
• Участь в інвентаризації, робота в 1С, касова дисципліна.

Адміністратор салону краси

від 8 500 до 12 000 гривень

Вимоги:

• Обов’язкова наявність резюме;
• Бажано досвід роботи в YCLIENTS;
• Вміння працювати в умовах багатозадачності.

Обов'язки:

• Робота з клієнтами по телефону, в Instagram і Viber (цілодобово) на декілька салонів в інших містах.
• Робота за комп’ютером — коригування графіку.

Адміністратор рецепції SPA-центру

5 100 гривень

Вимоги:

• Відповідальність;
• Вміння швидко реагувати на будь-які ситуації;
• Бажання навчатися;
• Здатність досягати поставлених цілей;
• Комунікабельність;

Обов'язки:

• Консультування, продаж, обдзвін. 

Завідувач складу

від 9 000 до 13 000 гривень

Вимоги:

• Чесність, уважність, відповідальність, працьовитість, старанність, робота на результат, активність.

Обов'язки:

• Забезпечити роботи, які охоплюють приймання, зберігання і відпуск товарно-матеріальних цінностей на складі, їх розміщення з урахуванням найбільш раціонального використання складських площ, в т.ч. адресне розміщення та зберігання тощо.
• Забезпечити зберігання складованих товарно-матеріальних цінностей, вести облік складських операцій.
• Забезпечити додержання правил оформлення і здавання прибутково-видаткових документів, складати встановлену звітність.
• Стежити за наявністю і справжністю протипожежних засобів, станом приміщень, обладнання та інвентарю на складі і забезпечити їх своєчасний ремонт.
• Організувати проведення вантажно-розвантажувальних робіт на складі з додержанням правил і норм охорони праці, виробничої санітарії і протипожежного захисту.
• Проводити інвентаризацію товарно-матеріальних цінностей.
• Організувати робочий процес по комплектуванню та відвантаженню товарів.
• Керувати працівниками складу.

Категорійний менеджер

від 12 000 до 17 000 гривень

Вимоги:

• Досвід роботи в сфері торгівлі на аналогічній посаді від 2-х років;
• Навички ведення переговорів, мерчиндайзингу, аналітики;
• Знання теорії і практики управління товарною категорією, методів ціноутворення;
• Навички формування асортименту товарної групи, планування промоактивностей з постачальниками.
• Комунікабельність, ініціативність, націленість на результат.

Обов'язки:

• Формування асортиментної матриці по категорії з урахуванням аналізу категорії, моніторингу конкурентів;
• Формувати та реалізовувати цінову стратегію категорії;
• проведення переговорів з постачальниками з питань закупівлі товару, контрактних умов співпраці, вирішування спірних питань в роботі з постачальником;
• Планування акцій, контроль реалізації акційних пропозицій, аналіз проведених акцій;
• Розробка планограм викладки товару в магазинах.

Начальник відділу транспортної логістики

12 000 гривень

Вимоги:

• Вища освіта;
• Досвід роботи на керівних посадах в галузі обслуговування і експлуатації автотранспорту та організації перевезень від 2-х років;
• Досвід організації міжнародних перевезень (бажано);
• Знання законодавчої бази і вимог до документації, пов’язаних з вантажними перевезеннями;
• Впевнений користувач ПК (офісний пакет, 1С);
• Навички ведення переговорів;
• Відповідальність, організаційні здібності, логічне мислення;
• Наявність власного автомобіля (бажано).

Обов'язки:

• Організація та контроль процесів перевезень на підприємстві;
• Аналіз і оптимізація транспортних витрат;
• Пошук постачальників транспортних послуг;
• Опрацювання заявок на перевезення;
• Формування і своєчасне надання звітності по перевезеннях;
• Робота з державними органами в галузі автотранспорту.

Начальник відділу досліджень і розслідувань

7 050 гривень

Вимоги:

• Вища економічна або юридична, ступінь вищої освіти не нижче магістра (спеціаліста);
• Досвід роботи на посадах державної служби категорій ’Б’ чи ’В’ або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років;
• Вільне володіння державною мовою;
• Вимоги до компетентності, професійні знання.

Обов'язки:

• Організація, регулювання та контроль своєчасного та якісного розгляду працівниками відділу документів, скарг, заяв, що надходять до Відділення, підготовка проектів документів для розгляду Комітетом, державними уповноваженими, головою відділення;
• Регулювання роботи відділу щодо його ефективної взаємодії з іншими підрозділами, суміжними сферами, науковими організаціями з питань, що стосуються діяльності відділу;
• Організація роботи з документами відповідно до чинного законодавства;
• Здійснення контролю за дотриманням і виконанням законодавства про захист економічної конкуренції. Розгляд матеріалів та підготовка проектів документів щодо порушення законодавства про захист економічної конкуренції;
• Здійснення дослідження та визначення монопольного становища суб’єктів господарювання на регіональному ринку;
• Підготовка висновків, пропозицій, подань, а за необхідності - проектів розпоряджень і рішень про припинення порушень законодавства про захист економічної конкуренції та накладення штрафів за його порушення;
• Надання консультацій та організаційно-методичної допомоги підприємцям, підприємствам та об’єднанням з питань дотримання законодавства про захист економічної конкуренції відповідно до своєї компетенції.

Адміністратор бізнес-клубу

від 8 000 до 15 000 гривень

Обов'язки:

• Організація заходів «під ключ»;
• Постійне спілкування та підтримання зв’язку з учасниками клубу;
• Залучення нових учасників;
• аналіз успішних та неуспішних дій. 

Керівник групи магазинів

від 12 000 до 16 000 гривень

Вимоги:

• Досвід роботи в роздрібній торгівлі (продукти харчування);
• Досвід роботи адміністратором магазину, керівником;
• Вміння управляти персоналом;
• Готовність навчатись, вміння адаптуватись до стандартів мережі.

Перевагою буде: знання 1С 8, пакет MS Office і наявність власного авто. 

Обов'язки:

• Організовувати та контролювати безперебійну та результативну роботу магазинів ввіреної групи;
• Забезпечувати максимальну привабливість магазинів для покупця та високий рівень обслуговування;
• Керувати персоналом, формувати команду ефективних працівників;
• Аналізувати роботу магазинів та вносити пропозиції для покращення фінансових показників та розвитку;
• Готувати і подавати звітність про результат роботи ввірених магазинів.

Керуючий мережею магазинів

28 000 гривень

Вимоги:

• Вища освіта;
• Досвід роботи в роздрібній торгівлі не менше 3-х років на керівній посаді;
• Особистий автомобіль і готовність його використовувати;
• Досвід управління роздрібними продажами від 2−3 років;
• Знання методів збільшення продажів, розуміння роздрібного бізнесу.

Обов'язки:

• Забезпечення виконання планів продажу в рамках ввіреної території;
• Забезпечення високоякісного обслуговування клієнтів компанії співробітниками мережі;
• Навчання персоналу;
• Контроль відповідності торгових точок стандартам компанії;
• Контроль безперервної та ефективної роботи торгових об`єктів.

Адміністратор

від 7 000 до 8 000 гривень

Вимоги:

• Комунікабельність;
• Ініціативність;
• Навики роботи з комп’ютером та платіжним терміналом;
• Досвід роботи буде перевагою.

Обов'язки:

• Прийом та якісна обробка звернень;
• Консультація та розрахунок пацієнтів;
• Закупівля матеріалів;
• Виконання доручень керівництва.