Атестаційні комісії складатимуться з представників громадськості, ЗМІ, правозахисних організацій. У прес-службі Головного управління Національної поліції у Хмельницькій області наголошують, що основним завданням атестаційних комісій буде забезпечення якісного та прозорого процесу атестації співробітників поліції.
"Атестаційні комісії оцінюють професійні та особистісні якості працівника і приймають фінальне колегіальне рішення про його/її придатність до служби в поліції. Режим роботи кожної комісії буде визначений її головою і передбачає регулярні засідання, а також проведення співбесід з співробітниками, які тимчасово виконують функції керівників підрозділів Національної поліції", - йдеться у повідомленні прес-служби відомства.
Процес атестації співробітників ГУ Національної поліції у Хмельницькій області планується завершити до кінця 2016.
Пропозиції щодо кандидатів будуть прийматися від громадських, правозахисних організацій, міжнародних проектів технічної допомоги та засобів масової інформації до 15 січня 2016 року.
Вимоги до кандидатів:
- мотивація;
- бажання зробити свій внесок у процес реформування правоохоронних органів України;
- знання в галузі правоохоронної діяльності/юриспруденції;
- бажаний досвід роботи в правозахисній сфері/журналістиці/сфері управління персоналом;
- готовність до роботи в режимі ненормованого робочого часу.
Для подачі заявки необхідно заповнити анкету за посиланням ТУТ
Нагадаємо, 26 грудня, після двох місяців підготовки, патрульна поліція Хмельницького вийшла на вулиці міста.
Читайте також: Нова поліція в обличчях. Хто берегтиме правопорядок у Хмельницькому
Слідкуйте за новинами Хмельницького у Telegram.